7月22日，元宝区纪委监委召开“精兵强将集训队”培训动员线上视频会议，会议提出要以“大培训”实现“大提升”，助推元宝区纪检监察工作高质量发展。自此，元宝区“精兵强将集训队”培训工作拉开帷幕。

制定实施方案，让培训有方向

按照元宝区纪委常委会部署要求，制定“精兵强将集训队”培训方案，采取“自学+研学+领学”的模式，循序推进培训工作。方案要求，7月18日至7月22日为组织动员阶段，确定集训分组名单，召开启动大会，激发培训学员“开工即决战、起步就冲刺”的精神状态。7月22日至8月18日为理论强化培养阶段，每周进行自学并集中研讨。聘请心理领域的专家进行授课，举办一次“心理辅导”，提升科学摆布工作能力和极端情况下的自我心理调节能力。8月19日至10月19日为实战攻坚阶段，“机关攻坚队”和“南征北战队”紧密结合自身承担的不同任务特点强化专业知识。举办两次“精兵强将大讲堂”，聘请专家进行办案实战授课，提升思想政治工作能力和业务理论水平，以系统授课促进学
员深学细悟，熟知精通、熟练运用、增强本领。

创新学习方式，让培训有抓手

采取专家领学、小组研学、个人自学、分组培养、交流互鉴、岗位练兵等多种方式，丰富学习形式，充分调动学习的主动性和积极性。创新学习载体，利用视频会议开展线上交流，提高学习效率；建立“元宝纪检监察”微信公众号专栏，择优发布学习心得，共享学习成果，促进共同提高。同时，根据不同岗位、不同人员的个性化特点需求，开展菜单式、点播式、分班式学习，使培训更加贴近纪检监察工作实际，提高学习培训的针对性和有效性。

精选学习课题，让培训有重点

元宝区纪委监委以“本领过硬”为培训目标，在理论强化培养阶段，围绕《中华人民共和国监察法》《中华人民共和国监察法实施条例》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》等7大专题开展学习，不断强化理论武装，夯实理论基础。在实战攻坚阶段，学员要通过完成函询、初核、谈话、外查取证、笔录制作、审查报告、案件档案七大主线任务，全面参与执纪执法监督工作，小队指导领导要及时开展案件复盘讲解，实战推演业务工作流程，促进学员消化吸收，助力提升执纪执法监督能力，进一步锤炼新时代纪检监察干部综合素质。

严密组织实施，让培训有成效

强化组织领导，元宝区纪委监委主要领导亲自部署推动，班子成员示范带动，营造崇学尚学浓厚氛围，推动学习培训走深走实。强化结果导向，各队每周将交流发言、培训心得体会上报组织部，巩固培训成果，检验学习成效。强化督促指导，严明纪律要求，从领导干部抓起，从小事细节严起，以良好学风涵养良好作风。强化统筹推动，在干中学、学中干，学习工作两手抓、两不误，做到学以致用、学用相长，着力把学习成果转化为工作实效。