东港市纪委监委认真贯彻全面从严治党战略部署，将深化正本清源、固本培元，加强新时代廉洁文化建设作为一体推进“三不腐”的基础性工作，常态化开展廉洁教育、纪法教育、警示教育，不断筑牢党员干部廉洁自律思想防线，持续推动廉洁文化建设实起来、强起来，实现干部清正、政府清廉、政治清明、社会清朗。

以廉洁教育润初心，涵养新风正气。东港市纪委监委制发通知，督促各单位各部门将学习贯彻习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败工作重要论述纳入党委（党组）理论学习中心组学习计划。各单位“一把手”领学促学，紧紧围绕党风廉政建设及党的二十大报告关于全面从严治党的重要论述，为党员干部讲廉政党课208节，提高广大党员干部拒腐防变能力。同时，利用“清风东港”微信公众号等宣传载体，及时刊发党纪法规知识，宣传廉政好声音。在市直部门办公区宣传栏设置廉政橱窗，打造“清风长廊”116个；在乡镇（街道）农村书屋、社区图书室设立“清风书角”113个，使广大党员干部在“家门口”就能受到廉洁熏陶。开展廉洁“家访”活动，印发家庭助廉倡议书，签订家庭助廉承诺书，与党员干部家属互动沟通，了解党员干部思想动态、家庭情况。各单位各部门累计开展送“廉”进家活动108次，推动廉洁文化进家庭，引导党员干部和家属增强廉洁意识。

以纪法教育涤清心，筑牢纪法底线。制发《党内法规和国家法律学习推荐清单》，要求党员干部通过集中学习、中心组学习、专题讲座、廉政党课等形式，深入学习习近平总书记关于依法治国、依规治党的重要论述，尤其是把学习宣传贯彻新修订的《中国共产党纪律处分条例》作为重点，系统学习掌握应知应会党内法规和国家法律。强化在学懂、弄通、做实上下功夫，印发《纪律规矩应知应会100题题库》，各单位各部门组织开展党纪法规知识测试7000余人（次），推动形成以考促学、以考促思、以考促用的良性循环，增强党员干部理论指导实践、学以致用的能力。坚持抓早抓小、防微杜渐，督促各级党组织准确规范运用“四种形态”特别是“第一种形态”，通过提醒谈话、批评教育、诫勉谈话等方式让“咬耳扯袖”成为常态，实现执纪“力度”和关爱“温度”有机统一。督促各单位各部门主要负责人、分管领导结合工作实际，围绕成才成长、严明“底线”“红线”等内容，开展年轻干部廉政谈话，帮助年轻干部分辨“雷区”和“陷阱”，打好防腐“预防针”。

以警示教育强戒心，常敲自省警钟。扩大警示教育影响力，把开展警示教育工作作为“一把手”工程，市委书记亲自点题、纪委书记亲自部署，结合主题教育、巡视整改，先后3次召开全市领导干部警示教育大会，通过剖析执法司法、教育医疗、乡村振兴等关键领域党员领导干部违规违纪违法典型案例，进一步推进警示教育走深走实。增强警示教育针对性，根据不同案件性质，分级分类组织党员干部旁听人民法院公开审理的党员干部违法案件庭审活动4次140余人（次），通过零距离直观感受，将庭审现场变成警示教育学习课堂，推动广大党员干部筑牢拒腐防变思想防线，达到直击心灵、激发共鸣的作用。推动警示教育全覆盖，坚持警示教育常态化，各单位各部门每季度组织党员干部观看警示教育片，累计观看6300余人（次）。结合案件查办，通报营商环境、违反中央八项规定精神等典型案例26起54人（次），用身边人身边事，给党员干部常敲警钟、常亮警灯，教育引导党员干部自觉做到自重、自省、自警、自律。