东港市纪委监委持续深化对纪法贯通、法法衔接的认识和把握，坚持多措并举，不断推动审查调查工作做深、做细、做实。今年以来，全市共立案查处各类违纪违法案件106件，给予党纪政务处分95人。

在“深挖细查”上下功夫，拓宽问题线索来源渠道

坚持广开源、深挖掘，贯通运用信访举报“筛”线索，建立线索收集排查机制，严把问题线索“入口关”和“出口关”，形成“举报有界、网上留痕、全程受控”的线索查办闭环。推动部门联动“排”线索，加强与执纪执法部门的沟通联系，及时全面掌握党员、监察对象涉嫌违纪、职务违法和职务犯罪问题线索。实施主动监督“挖”线索，聚焦形式主义官僚主义等问题常态化开展专项整治，围绕扶贫领域和惠民政策落实等重点工作开展集中检查，不断拓宽发现群众身边腐败和作风问题线索渠道。

在“精准处置”上下功夫，提升审查调查工作质效

树立“有案必查、要查必严、查必查好”工作理念，着力将每一起案件中所有问题查实查透。科学分析问题线索，以线索的关联性为着眼点横向分析，以因果关系为切入点纵向分析，通过精准研判，制定详细可行的侦查方案。用好审查调查措施，针对一般违纪案件，灵活运用谈话、查询、勘验措施，全面掌握被审查调查对象的思想动态、财产情况等，寻找案件突破口。针对复杂疑难案件，有效利用调取、查封扣押、鉴定措施，对被审查调查对象个人身份、社会关系、家庭资产等进行摸排，及时追缴赃款赃物，对造成后果的案件定损失、明权责。针对严重违纪违法案件，果断采取留置措施。整合执纪审查力量，建立纪检监察室、派驻纪检监察组、纪检监察协作区“1+1+1”联动片区工作模式，变“单打独斗”为“同步发力”，对案情复杂、涉案人员多、金额大等预期工作量较大的案件，开展联合办案、交叉办案、提级办案。

在“审核把关”上下功夫，推动案件质量巩固提高        坚持抓机制强基础、抓规范促提升，不断推动案件办理提质增效。把好审理关口，对重大、疑难、复杂案件和移送审查起诉的案件，审理部门和检察机关提前介入。优化案件自评，落实领导包案制度，不定期开展案件质量评定工作，对手续不完备、证据收集不全、处分决定行文不规范等问题，及时向案件查办部门反馈。保证办案安全，严格履行“走读式”谈话程序，落实请示报告制度，明确安全陪护责任，把审查调查安全隐患消除在萌芽状态。 在“内修外炼”上下功夫，打造业务过硬执纪铁军        坚持狠抓执纪审查人才队伍建设，强化业务培训，举办全市纪检监察业务培训班，市纪委监委主要领导带头授课，组织机关、派驻机构干部和乡镇（街道）纪委书记参加“学提促”岗位练兵活动，切实克服“本领恐慌”。坚持优中选优，优先把具有法律、经济学等专业背景的业务骨干充实到案件查办一线，市纪委一线办案人员占比近六成，具有法律、经济等学历背景占比53.2%。开展勤学苦练，推行以案代训、实战练兵，选派业务骨干参与上级纪委案件查办，有计划地安排年轻干部到信访接待、审查调查等工作中实践锻炼，多岗位多领域培养磨砺实干型、业务型干部。